Blog 3-19; zomerborrel plezier of hobbel – verplichtingen werknemer bij verzuim – ‘ik stond sceptisch tegenover het coachtraject’

Het is alweer bijna weekend en de zomer staat voor de deur! Tijd voor zomerborrels, maar zijn die nu een plezier of een hobbel voor jouw medewerker? Ik vertel je mijn ervaringen. Weet jij welke verplichtingen de werknemer allemaal heeft … Lees verder

Blog AMG Coaching over start 2e spoortrajecten, website under construction, interim HR-projecten en ontwikkeladvies

AANVULLENDE DIENSTVERLENING AMG COACHING: 2e SPOORTRAJECTEN Als iemand langdurig arbeidsongeschikt is, kan er een moment aanbreken dat re-integratie binnen het eigen bedrijf niet meer mogelijk is. Vanuit de Wet Verbetering Poortwachter ben je dan vanaf een bepaalde periode verplicht om … Lees verder

Blog Ontwikkeladvies 45 plussers, ‘zet in op jouw talent’ en ‘ik ga weer met plezier naar mijn werk’.

TIJDELIJKE SUBSIDIE ONTWIKKELADVIES 45+ Het Ministerie van SZW heeft een tijdelijke subsidieregeling (tot 10-1-2020) voor ontwikkeladviezen aan werkenden in het leven geroepen. Aan welke voorwaarden moet jouw medewerker voldoen om hiervan gebruik te kunnen maken? De werknemer moet minimaal 45 … Lees verder

Blog met werktips in de week van de stress, ben jij in controle en informatie over uitbreiding dienstverlening AMG Coaching

 Werktips in Week van de Stress! Deze week is het de “Week van de Stress” dus een aantal werktips vanuit mijn visie als Preventiecoach kunnen natuurlijk niet uitblijven. Het is maar werk. In hoeverre laat jij jouw werk-privébalans teveel doorslaan … Lees verder

Blog over wijzigingen HR/ZZP-er, conflicthantering, stressbalans en kwaliteiten

In februari 2018 bestond AMG Coaching 3 jaar en heb ik Newsflashes per mail verstuurd of gepubliceerd op Facebook en LinkedIn. Voor degenen die deze hebben gemist; hier de meest relevante informatie in de herhaling. Wijzigingen voor HR inzake ZZP’ers vanuit … Lees verder

Newsflash 5; Is jouw werknemer onzeker over zijn/haar kwaliteiten?

Bij een loopbaankeuzetraject, maar ook om een beter zelfbeeld te krijgen als je onzeker bent, gebruik ik het Kwaliteitenspel. Ik vraag de cliënt om 10 kwaliteiten van zichzelf te selecteren. Niet alleen privé, maar ook om als werknemer de toegevoegde … Lees verder

Newsflash 4: Hoe is het gesteld met jouw stressbalans of die van je medewerker?

Stress heeft te maken met de hoeveelheid spanning of druk die je ervaart. Men onderscheidt hierbij positieve en negatieve stress. Positieve stress is een gezonde spanning die de mens in leven houdt. Negatieve stress is een spanning die wanneer ze … Lees verder